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    驻市人社局纪检监察组:“点穴式”监督 清单制管理

    大字 日期:2021-04-09 来源:南昌新闻网

      南昌新闻网讯 “转作风 优环境”动员部署会召开,实施方案出台,问题清单和提升清单制定……在驻市人社局纪检监察组的监督推动下,市人社局、市医保局“转作风  优环境”活动年专项行动正在稳步推进。

      为压实工作责任,驻市人社局纪检监察组下发书面通知,推动两局建立每周统筹、党组牵头、各科室各单位抓具体事项的分工机制,并制定监督台账,每周跟踪问效,对工作推进缓慢或落实不够到位的及时提醒。

      围绕优化营商环境核心目标任务,驻市人社局纪检监察组实施了“点穴式”监督。一方面督促市劳动就业服务管理处开展了“进园区、送服务、稳就业”专项调研服务活动,深入进贤县、高新区等近50家企业,向企业了解用工、培训、享受就业扶持政策等情况,收集意见建议10条并着力改进。另一方面,督促市人社局向全市相关部门和企业发送《征求意见函》,督促市医保局以座谈会的形式向系统内中层干部、县区医保局负责人及两家医药机构代表征求作风方面的意见建议,累计收集意见建议80余条,并逐一制定了整改提升计划。同时,督促市人社局在官网开设“转作风 优环境”专栏,公布优化营商环境投诉举报热线,以便群众和企业反映热点难点问题。

      截至目前,驻市人社局纪检监察组围绕人社、医保业务经办的工作作风、服务意识、履职效能等情况开展明察暗访3次。对干部作风问题线索初核1件,给予党内警告处分1人,诫勉谈话1人。

      (洪恺翎 南昌日报记者 赖海荣)

    [责任编辑:何珍燕]

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